SPS, Cortes, Honduras C.A.

+504-25101499

Trabajamos Lun – Viernes 08:00-17:00

Pruebas Psicométricas OnLine

Pruebas Psicométricas automatizadas para Reclutamiento y Selección de Personal.

Grupo Adap y pone a su disposición el servicio especializado y OnLine web de evaluaciones psicométricas y diagnósticos organizacionales para su empresa o negocio, orientado al manejo y gestión de personal.

¿Qué son las pruebas psicométricas?

Los empleadores utilizan pruebas psicométricas para medir objetivamente las habilidades cognitivas, actitudes, personalidad y conocimiento de los candidatos. Se están volviendo cada vez más populares en el proceso de reclutamiento y ahora se utilizan en industrias que van desde la banca y las finanzas hasta la policía y las fuerzas armadas.

Se cree que las pruebas psicométricas son un método confiable para evaluar las habilidades de empleabilidad en el sentido de que proporcionan una fuente de conocimientos significativos y consistentes a lo largo del tiempo, independientemente de la especificidad de una disciplina a la que se aplican.

¿Cuáles son los diferentes tipos de pruebas psicométricas?

Hay varios tipos diferentes de pruebas psicométricas debido a la variedad de capacidades cognitivas y las prioridades del empleador. Las más utilizadas son las pruebas de razonamiento numérico , las pruebas de razonamiento verbal , las pruebas de razonamiento esquemático , las pruebas de juicio situacional y las pruebas de personalidad.

PsicoADAP pruebas psicométricas automatizadas para candidatos y solicitantes de empleo..

Las pruebas psicometricas ayudan a elegir el candidato idóneo para la plaza vacante dentro de su empresa, agilizar la obtención de los resultados es un factor crucial.

Apoyamos en su crecimiento empresarial

una herramienta tecnológica que le ayudara a obtener resultados en tiempo real diseñada para mejorar la innovación y el rendimiento empresarial.

Pruebas Psicométricas

Actualmente, contamos con 17 pruebas automatizadas online, que miden el comportamiento, adaptación de la persona a un puesto de trabajo, la inteligencia, los intereses y la personalidad de cada candidato.

Evaluaciones y Diagnósticos

Enfocado para mejora continua, las aplicaciones de evaluaciones de puesto, diagnósticos de clima laboral, y 360 grados, miden la percepción de sus colaboradores sobre su satisfacción en la organización.

Automatizaciones

Automatizamos sus pruebas psicométricas y evaluaciones, exclusivamente para sus empresas desde nuestra plataforma web OnLine y simplificar los procesos de aplicación, revisión y presentación de los resultados.

Herramientas

Ponemos a su disposición herramientas que ayudan a la gestión en el proceso de Reclutamiento y Selección de personal como ser portales de empleados, sitios web de RR.HH, diseño he impresión boletines empresariales, entre otros.

Contáctenos si necesita información

Por favor complete su información que con gusto atenderemos sus consultas, el tiempo juega un papel muy importante para la toma de decisiones.